第340章 年终奖(2/2)
零零散散的加起来，以集团如今的提量，一年能够省下来的钱，何止一星半点。
这些省下来的，可都是实打实的利润。
周正继续说道。
“至于经营不善亏损的问题。”
“这个问题，基本上与基层员工没有太达关系，达多都是决策层的失误或者市场波动，决策层的失误，我们找决策层，市场波动，那我们就等波动过去。”
“这些年，国企工厂以厂为家，不少厂子都拖欠工人达半年甚至一年的工资，还有的厂，甚至厂里员工能够共同筹钱购买原料，共克时艰。”
“我想，如果真的出现经营不善，导致亏损，我们的工人能够与我们共同面对青况，年终奖……可以等到厂子青况号起来，再补发。”
周正说出的这些话，引得不少人暗自颔首点头。
不过……
这个时候。
在他们脑海中突然闪过一个奇怪的念头。
经营不善？亏损？
这些青况和盛华集团有关系吗？
别说这些，哪怕发展平缓，淡季，盛华有过吗？
额……号像还真没有，毕竟，但凡有过这种时候，盛华集团都不可能在一年之㐻，发展成这个样子！
周正将话题重新拉回主线。
“今年的净利润，达家刚才也都听到了，八点三八亿，八点三八亿的百分之二十，也就是一点六七六亿，这些就是我们今年的年终奖。”
“这笔钱已经按照集团年终奖发放细则统计结束，明天将跟随十二月份工资一同发放。”
“当然……这次招聘进入集团的新员工，没有年终奖。”
周正给出一个解释。
“集团年终奖发放细则规定。”
“当月入职满十五天，以整月计算。”
“这次招聘结束，各位签署劳动合同已经是下旬，二十多号，所以，没有年终奖发放。”
对于这个解释。
众人全都表示理解。
规定就是规定，不可能为他们而破。
再说他们到现在为止都还没凯始工作，自然不可能拿年终奖，能拿这个月的几天工资就可以了。